Etichetă: succes

manager-insuportabil

Cum poţi deveni un manager insuportabil?

Ghidul managerului ce se încăpăţânează să nu recurgă la coaching La Hollywood, se decernează atât premiile Oscar, cât şi Zmeura de aur. Ambele aştern covorul roşu la picioarele laureaţilor şi le asigură o expunere mediatică semnificativă (utilă pentru branding!). Fiecare dintre ele recompensează un anumit tip de performanţă, deci pot…
coaching-nlp

Coaching + NLP = eficiență

Pe piața românească de formare de coachi profesioniști există în prezent două tipuri de oferte: cele bazate pe tehnicile NLP și cele derivate din conceptele analizei tranzacționale (AT). Acest lucru îi determină pe cei interesați să practice coachingul să-și pună întrebarea legitimă: Care dintre căi este cea mai potrivită pentru…
Daniel Bichis cu Richard Bandler și Glenda Bandler

Daniel Bichiș – primul est-european Master Trainer NLP

La finalul celor trei săptămâni de training pe care le-am petrecut alături de Richard Bandler în Orlando, SUA, Richard Bandler, co-creatorul NLP a făcut un scurt anunț: „Din când în când, meritele și eforturile depuse de unul dintre trainerii noștri ne determina să-i acordăm certificatul de Master Trainer Licențiat. Acesta…
empatie-relationala

Smart Emotions® – descoperă forța empatiei

Empatia și capacitatea de detectare și interpretare corectă a reacțiilor emoționale ale altor persoane reprezintă cea mai spectaculoasă competență de inteligență emoțională (IE). Aceste abilități stau la baza impactului major pe care îl putem avea asupra celor din jur: clienți, prieteni, subalterni sau persoane iubite. Îi putem înțelege și influența…
eq-day-2007

5 tehnici care-ți aduc succes și fericire

Vă ofer cinci tehnici practice de auto-coaching prin care puteți obține chiar din această săptămână mai mult succes și fericire! Ce este ingteligența emoțională? Inteligența emoțională reprezintă capacitatea de a ne cunoaște, înțelege și folosi emoțiile pentru luarea celor mai bune decizii și punerea lor în practică. Coeficientul de inteligență…
definirea-vietii

Capacitatea de a-ți defini și conduce viața

Un studiu al companiei Neogen releva faptul că, în mare majoritate (68 %), românii îi consideră cei mai fericiți pe cei care au propria afacere. Aparent, acest lucru intră în contradicție cu aspra realitate a faptului că din 700.000 de firme înscrise la Registrul Comerțului în 2005, în 2006 mai…
africa-summit

Inteligența emoțională în ritmuri africane

Reunind delegați din peste 20 de țări și vorbitori din 9 țări de pe 4 continente, Summitul Mondial de Inteligenta Emoțională de la Johannesburg, Africa de Sud, a fost o excelentă ocazie de dialog intercultural și de reconectare la dimensiunile profunde ale fiecărui participant. Am fost singurul est-european care a…
motivare

Unde începe și când se termină motivarea?

Pentru unii manageri, această întrebare are o atracție magnetică, deoarece tresar plini de speranță de cum văd un articol, o carte ori un seminar care promit să le releve în sfârșit „marile secrete” ale motivării angajaților. Însă pentru mulți alții motivarea nu este decât un subiect pe seama căruia se…
adio-stalin

Adio, Stalin!

M-am născut în anul 1959,  în Brașov (pentru români), Kronstadt (pentru germani), Brassó (pentru maghiari), Orașul Stalin (pentru cominterniști și funcționarul de la primărie care mi-a scris certificatul de naștere). Am crescut pe o stradă numită Neugasse de sași, Pavel Tcacenko de ocupanții ruși, Cerbului de români. Colegii de clasă…
pentru-cine-lucreaza

Pentru cine lucreaza angajații dumneavoastră?

Chiar dacă pare simplistă, întrebarea este unul dintre cele mai puternice instrumente de coaching executiv. Răspunsul pe care îl dați constituie un diagnostic al culturii organizației din care faceți parte și permite aplicarea unor măsuri specifice de îmbunătățire a activității. „Pentru cine lucrează angajații mei?” a. „Evident, pentru mine!” Este…
0
    0
    Coșul tău
    Coșul este golRevenire la magazin