Mai nou, o nouă epidemie bântuie printre antreprenorii și freelancerii români: Sindromul Impostorului. Adică senzația că nu ar merita banii pe care îi primesc de la clienți, deși le oferă servicii și produse de cea mai bună calitate, întreținute de îndoiala și neliniștea că s-ar putea face de rușine. …
Sunt asaltat în ultima vreme de antreprenori care fie își lansează un start-up, fie își scalează afacerile. Și sunt uimit cât de des îi aud spunând că îi imită pe alții, sperând că astfel le vor putea clona succesul, ignorându-și propria autenticitate. Cei interesați doar de banii tăi îți spun…
Deși majoritatea clienților mei vor să obțină mai ușor banii, să-i gestioneze mai bine sau să-i înmulțească mai rapid, unii au nevoie să se elibereze de trauma generată de pierderea banilor. Acesta este un subiect extrem de dureros, pe care mulți evită să-l discute chiar și cu cei mai apropiați…
Foarte adesea, conceptul de „bani” este asociat cu cele de „câștig” și „noroc”. În loc să întrebăm „Câți bani obții lunar pentru munca ta?”, foarte adesea întrebăm „Câți bani câștigi?”, creând astfel o distanțare față de modalitatea prin care conturile sau portofelele noastre sunt alimentate cu bani. Iar dacă răspunsul…
Din observațiile mele, românii au o dificultate între a face diferența dintre bogăție și prosperitate, extinzând adesea și spre prosperitate aversiunea pe care o au față de bogăție. Iar când spun asta, mă bazez pe câteva elemente: • istoric vorbind, cei mai bogați locuitori ai României nu au fost localnici,…
Am avut plăcerea să discut pe îndelete cu Mihai Morar despre cartea mea, „Trauma Banilor”, precum și despre modul în care românii se raportează la bani. Iată ideile principale din acest podcast: 00:00 – Intro 04:12 – De ce avem o traumă a banilor? 09:36 – Cum arată o relație…
Orice mare realizare începe cu un vis. Poate fi vorba de o străfulgerare ce ne inspiră, ori de o idee asupra căreia reflectăm îndelung, important este că ne trezește dorința de a obține, a face sau a deveni ceva nou, diferit. Și ca să reușim, nu ar mai fi nevoie…
Percepute adesea ca excluzâdu-se reciproc, cele două tipuri principale de coaching sunt, de fapt, complementare. Dacă în zona Business accentul este pus pe performanțe, fiind accelerată și facilitată atingerea și creșterea lor, în zona Life focusul este pus pe armonie și evoluție. Dar cine spune că în viața profesională nu…
Un coach eficient este un agent al schimbării, un facilitator al transformării nu doar a percepțiilor și trăirilor clienților, ci a rezultatelor și realității lor. Folosind tehnici, modele, provocări experiențiale, coachul susține ieșirea clientului din automatismele de gândire și acțiune, pentru a descoperi și activa opțiuni, resurse, soluții până atunci…
Tradițional, începem noul an stabilindu-ne o serie de obiective pe care vrem să ni le atingem în următoarele 365 de zile. Și totuși, 43 % dintre oameni renunță la ele în mai puțin de o lună, iar 80 % în mai puțin de 3 luni! Tot tradițional, explicația dată acestei…